加州社區學院提供護理學士學位？州大、私校反對

社區學院是否應該提供護理學士學位(bachelor's degrees in nursing)？大學說「不」。加州護士是否短缺？目前如此，儘管幾年後可能不會。

根據舊金山加大去年公布針對管理州府機構護理計劃法規的報告預測，時至2027年，由於護理課程入學人數增加，預計加州將擁有所需數量的護理人員。不過，加州護理相關人才存在其他方面短缺，立法機關日前通過兩項法案，重點關注其一：護理學士學位。

兩項法案皆獲得通過、允許部分社區學院頒發學士學位，以滿足對護士學位的專業需求。現在，這些社區學院僅提供副學士學位(associate degrees)、通常是註冊護士所需的最低學位。

法案是加州持續調整社區學院與大學的教育服務，以滿足文化與勞動力需求的最新進展，從要求族裔研究課程、允許學院與大學頒發過去沒有的學位。也強調護理人員短缺的複雜性，以及社區學院與大學在培養技術人才發揮的作用。包括民主黨參議員羅斯(Richard Roth)提出參議院第895號法案、民主黨議員蘇瑞理(Esmeralda Soria)提出第2104號眾議院法案。

然而，加州州立大學反對這兩項法案，認為其破壞立法人士兩年前所做承諾，即社區學院不會頒發與現有州大計畫重複的學士學位，部分私立大學也反對法案。加大則尚未正式表達反對，但也提出類似擔憂。

儘管加州至2027年，可能不會出現護理人員短缺情況，但仍存在其他問題。雖然2018-2023年間，加州護理教育計畫數量增加3000個，但幾乎所有這些計畫都發生在私立非營利與營利校園，較便宜的公立社區學院與大學可用名額保持不變。

同時存在地區差異，加州中谷與中央海岸地區缺乏足夠護理計畫名額，以滿足護理人力需求。另一個護理人力短缺來自於一個事實：更多醫院更傾向或要求雇用具有學士學位的護士。其來有自，多項學術研究結論指出，增加擁有學士學位的護理師比例醫院，可降低患者死亡率並縮短住院時間。

預測報告也指出，由於「職業倦怠感」(high rates of burnout)，護士總體短缺可能於2027年後持續，導致護理人員流動率與離職率上升。